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DIRITTO DEL LAVORO

Corso GIURISPRUDENZA
Curriculum Curriculum unico
Orientamento Orientamento unico
Anno Accademico 2017/2018
Crediti 14
Settore Scientifico Disciplinare IUS/07
Anno Terzo anno
Unità temporale Secondo semestre
Ore aula 84
Attività formativa Attività formative caratterizzanti

Canale Unico

Docente GIORGIO FONTANA
Obiettivi Il corso si propone di fornire allo studente la conoscenza degli istituti principali del diritto del lavoro e del diritto sindacale, con una intera parte dedicata alle tipologie contrattuali flessibili e alle “novità” politico-normative degli ultimi anni al fine di fornire tutti gli strumenti conoscitivi utili per un approccio critico ad una sfera del diritto fortemente connessa all’esistenza stessa delle persone, una sfera dell’orizzonte giuridico che pervade ontologicamente sia gli interessi economici della società sia la dignità e la personalità degli esseri umani intersecandosi con valori e profili di rilevanza costituzionale.
Il corso, pertanto, comprende sia lo studio dei diritti individuali sia quello dei diritti collettivi dei lavoratori in una prospettiva dinamica che consenta di comprendere le ragioni ed i meccanismi attraverso cui entrambe le sfere dei diritti, se da un lato presentano una vocazione espansiva, dall’altro sono storicamente esposte ai mutamenti dell’economia e sistematicamente connesse alle politiche del diritto.
Programma N.D.
Testi docente N.D.
Erogazione tradizionale No
Erogazione a distanza No
Frequenza obbligatoria No
Valutazione prova scritta No
Valutazione prova orale No
Valutazione test attitudinale No
Valutazione progetto No
Valutazione tirocinio No
Valutazione in itinere No
Prova pratica No
Docente Non assegnato
Obiettivi Il corso si propone di fornire allo studente la conoscenza degli istituti principali del diritto del lavoro e del diritto sindacale, con una intera parte dedicata alle tipologie contrattuali flessibili e alle “novità” politico-normative degli ultimi anni al fine di fornire tutti gli strumenti conoscitivi utili per un approccio critico ad una sfera del diritto fortemente connessa all’esistenza stessa delle persone, una sfera dell’orizzonte giuridico che pervade ontologicamente sia gli interessi economici della società sia la dignità e la personalità degli esseri umani intersecandosi con valori e profili di rilevanza costituzionale.
Il corso, pertanto, comprende sia lo studio dei diritti individuali sia quello dei diritti collettivi dei lavoratori in una prospettiva dinamica che consenta di comprendere le ragioni ed i meccanismi attraverso cui entrambe le sfere dei diritti, se da un lato presentano una vocazione espansiva, dall’altro sono storicamente esposte ai mutamenti dell’economia e sistematicamente connesse alle politiche del diritto.
Programma N.D.
Testi docente N.D.
Erogazione tradizionale No
Erogazione a distanza No
Frequenza obbligatoria No
Valutazione prova scritta No
Valutazione prova orale No
Valutazione test attitudinale No
Valutazione progetto No
Valutazione tirocinio No
Valutazione in itinere No
Prova pratica No

Ulteriori informazioni

Nessun materiale didattico inserito per questo insegnamento

Elenco dei ricevimenti:

Descrizione Avviso
Ricevimenti del docente: Giorgio Fontana
RICEVIMENTI CATTEDRA DI DIRITTO DEL LAVORO (DAL 20 OTTOBRE 2017 FINO A NUOVA COMUNICAZIONE).

DOTT. PIETRO SPEZIALE LUNEDI ORE 15-16
DOTT. EMILIA PANUCCIO MERCOLEDI ORE 11-12
DOTT. DOMENICO MESITI VENERDI ORE 11-12
Nessun avviso pubblicato
Nessuna lezione pubblicata
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